Darbo rinkos analitikas: nedirbantis jaunimas didina skurdo riziką, visuomenei tai kainuoja milijardus

Jauniems žmonėms, kurie nedirba, nesimoko ir nedalyvauja mokymuose, įsitvirtinti darbo rinkoje dažnai tampa užburtu ratu. Europos Sąjungoje tokie jaunuoliai vadinami NEET, o į šią grupę patenkama ne tik dėl motyvacijos stokos, bet ir dėl socialinių, sveikatos ar šeimos aplinkybių.

Tarptautinė darbo organizacija skaičiuoja, kad 2023 metais maždaug penktadalis 15–24 metų amžiaus jaunuolių pasaulyje priskirti NEET grupei. Europos mastu riziką didina mažesnės šeimos pajamos, nepalanki socialinė aplinka, negalia, taip pat ankstyvas pasitraukimas iš švietimo sistemos.

Kas yra ALMA programa?

Viena iš ES priemonių, skirtų pažeidžiamiems jaunuoliams, yra ALMA iniciatyva. Ji suteikia galimybę jaunuoliams iki 30 metų išvykti į kitą šalį, įgyti darbo patirties, sustiprinti socialinius įgūdžius ir grįžus sulaukti mentorystės, padedančios pereiti į darbą ar mokslus.

Programos logika paprasta: saugi, prižiūrima patirtis užsienyje dažnai tampa lūžio tašku, nes dalyviai ne tik išmoksta konkrečių darbo užduočių, bet ir įgauna savarankiškumo. Praktikoje tai apima kasdienius įgūdžius, pavyzdžiui, finansų planavimą, atsakomybės ugdymą ir pasitikėjimo savimi stiprinimą.

Istorijos iš Vokietijos

Vokietijoje, vienoje iš šalių, kur NEET dalis yra palyginti maža, ALMA patirtį išbandė ir dvi jaunos moterys. 20-metė Hatice po mokyklos keliems mėnesiams išvyko į Italiją ir dirbo viešbutyje, o grįžusi, padedama mentorių, susidėliojo aiškesnį profesinį planą.

„Po šios patirties jaučiuosi laisvesnė ir labiau pasitikinti savimi, man atsivėrė naujos perspektyvos“, – sakė Hatice.

Kita dalyvė, Jasmin, prieš dvejus metus vyko į Graikiją, kur įsidarbino viešbučio restorane. Pasak jos, programa suteikė ne tik pirmą rimtesnę darbo patirtį, bet ir drąsos keisti kryptį, todėl vėliau ji įstojo į profesinę mokyklą, pasirinkusi medijų ir komunikacijos kryptį.

„Tapau atviresnė ir dabar turiu daugiau drąsos keistis, esu pasirengusi pokyčiams“, – sakė Jasmin.

Kodėl vieniems padeda, o kitiems neužtenka?

Maastrichto universiteto profesorius Mark Levels pabrėžia, kad NEET statusas siejasi su didesne skurdo ir socialinės atskirties rizika, o vėliau gali apsunkinti grįžimą į darbo rinką. Jo vertinimu, visuomenei tai reiškia ir prarastą produktyvumą, ir didesnes socialinės paramos išlaidas, o bendri kaštai Europoje gali siekti apie 142 mlrd. eurų per metus.

„NEET statusas susijęs su daugybe socialinių problemų: didesne skurdo rizika, socialine atskirtimi ir sunkesniu grįžimu į darbo rinką vėliau“, – sakė Mark Levels.

Ekspertas atkreipia dėmesį, kad patirtis užsienyje gali tapti stipriu signalu darbdaviams, tačiau labiausiai pažeidžiamiems, menkesnius įgūdžius turintiems jaunuoliams vien tik trumpa patirtis ne visada pakankama. Tokiais atvejais, anot jo, būtinos papildomos, į ilgalaikį įgūdžių ugdymą orientuotos priemonės.

Švietimo svarbą rodo ir Europos statistika: aukštesnio išsilavinimo jaunuolių dalis NEET grupėje yra mažesnė nei tų, kurie turi žemesnį išsilavinimą. Todėl viena pagrindinių kryptių, kurią akcentuoja tyrėjai ir institucijos, yra ankstyvo pasitraukimo iš mokyklos mažinimas ir darbdaviams reikalingų įgūdžių ugdymas.

Vokietijos pavyzdys dažnai minimas dėl stiprios profesinio rengimo sistemos, kuri palengvina perėjimą iš mokyklos į darbą. Vis dėlto ekspertai pabrėžia, kad tokio modelio neįmanoma tiesiog nukopijuoti, nes skirtingose šalyse veikia kitos kultūrinės ir ekonominės sąlygos.

ALMA tipo programos išlieka viena iš priemonių, galinčių greitai suteikti impulsą ir padėti jaunuoliui atgauti pasitikėjimą. Tačiau ilgalaikiam rezultatui, ypač pažeidžiamiausiems, dažniausiai reikia ir nuoseklios mentorystės, ir prieinamo profesinio mokymo, ir socialinės paramos.

Šaltiniai:
https://www.euronews.com/business/2024/05/01/how-working-abroad-can-kickstart-careers-for-young-neets
https://www.ilo.org/publications/global-employment-trends-youth-2024
https://ec.europa.eu/eurostat/statistics-explained/index.php?title=Young_people_neither_in_employment_nor_in_education_and_training_(NEET)
https://employment-social-affairs.ec.europa.eu/policies-and-activities/skills-and-qualifications/alma-aim-activate-mobilise-achieve_en